Трудовая для загранпаспорта не нужна, дайте «отдыхательную»!
Труд сделал из обезьяны человека — если верить Фридриху Энгельсу. Ученые (не британские на этот раз, а американские) решили экспериментально проверить знаменитое утверждение. Дитрих Стаут из Университета Эмори, что в Атланте, выяснил, что работа при изготовлении имитации древних орудий подопытными добровольцами, обвешанными датчиками, вызывает активность участков мозга, ответственных за речевую коммуникацию и абстрактное мышление. Значит, труд действительно способствовал развитию интеллекта наших предков. Чего, увы, не скажешь о современной ситуации. Вы так устали изо дня в день зарабатывать деньги, что опасаетесь совершить обратный процесс: превратиться в дрессированного примата, совершающего заученные однообразные действия. Нет, пора в отпуск! На волю, в пампасы! Вас ждут теплые моря и яркое солнце, осталось лишь оформить загранпаспорт.
Одно только заботит: нужна ли трудовая для загранпаспорта, ведь вы работаете на себя, а не на дядю, и уже давненько не доставали эту книжечку, сиротливо лежащую в ящике стола. Хорошая новость. Вы можете оставить трудовую спокойно обитать на прежнем месте, ведь она уже не интересует сотрудников ФМС.
Трудовая для загранпаспорта больше не нужна
В статье 24 Административного регламента, вступившего в силу 1 января 2013 года, в исчерпывающем перечне документов трудовая книжка не фигурирует. Графа 14 заявления (Приложение № 1) по-прежнему посвящена освещению трудовой деятельности гражданина за последнее десятилетие, однако теперь ответственность за верность сведений несет заявитель. Раньше необходимо было не только приносить в отделение ФМС трудовую книжку (или ее копию), но и заверять анкету по месту работы, то есть бремя ответственности за «дачу ложных показаний» возлагалось на руководителя предприятия, начальника отдела кадров или другую уполномоченную особу. Доходило до интересных ситуаций: индивидуальный предприниматель заверял анкету сам себе.
Новая редакция регламента исключила подобный бюрократизм, теперь можно оформить загранпаспорт без трудовой. Однако все десять лет рабочей биографии должны быть отражены в анкете, включая периоды учебы или службы в армии. На каждый жизненный отрезок необходимо указывать должность, наименование организации, ее точный адрес. Поскольку в трудовой книжке географическая точка дислокации учреждения не фиксируется, придется вспоминать адреса и явки, ведь ФМС будет направлять межведомственные запросы по принципу: «доверяй, но проверяй».
Периоды «тунеядства» также подлежат учету. Писать следует так: «временно не работал», а в качестве адреса своего бездействия указывать данные постоянной регистрации, фигурирующие в паспорте.
Хронологические рамки «этапов большого пути» также необходимо вносить в анкету. Дату начала работы на определенном предприятии и дату окончания: месяц и год поступления — месяц и год увольнения. Если вы в текущий момент где-то трудитесь, вместо даты увольнения пишете: «Н.ВР.», что означает — настоящее время.
Если все «места боевой славы», где вам пришлось работать, не помещаются в бланк анкеты на загранпаспорт, заполняете Приложение № 2а, специально придуманное для таких, как говорили раньше, «летунов».
Никто вас не упрекнет и за то, что сейчас вы не можете назвать конкретное место работы. Со спокойной душой пишете: «временно не работаю», и совершенно не важно, что вы зарабатываете на жизнь без оформления трудовых отношений. На возможность получить загранпаспорт этот факт не влияет. Так что оформляйте скорее документ — и вперед, под пальмы, ведь мы работаем для того, чтобы жить, а не живем для того, чтобы работать.